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大企业家语句(著名成功企业家的励志格言 鼓励孩子的经典语句)

大企业家语句(著名成功企业家的励志格言 鼓励孩子的经典语句)

admin 2024-07-23 15:57大企业家语句
大企业家语句(著名成功企业家的励志格言 鼓励孩子的经典语句)

文本目录

  • 著名成功企业家的励志格言 鼓励孩子的经典语句
  • 雷军经典语录
  • 哪个有整理比较全的马云语录啊 急急
  • 关于创业励志的诗句
  • 创业经历感言朋友圈语录精选100句
  • 赞美领导句子大全
  • 翟鸿燊经典语录语句
  • 著名成功企业家的励志格言 鼓励孩子的经典语句

    2、只要思想不滑坡,办法总比问题多。——牛根生

    3、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克

    4、组织架构排名第二的公司,最后在市场上也只能居于老二的位置。——韦恩·戈接威

    5、制造让人模仿的商品。——早川德次

    6、有时候学历很高不一定把自己沉得下来做事情。——马云

    7、力和安乐,精悍迅捷。——曹兴诚

    8、高标准,精细化,零缺陷。——张瑞敏

    9、即使日本人现在也不得不超越模仿进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新。——德鲁克

    10、最成功的领导一定是个会满意手下人心理需要的人。——大卫·奥格威

    11、帮助别人,但不伤害别人。——牛根生

    12、创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——西奥多·莱维特

    13、最应该分析的,就是时间。——凯莉·菲奥利纳

    14、走一百里路的人,把走了九十里当作一半。——牛根生

    15、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫

    16、要纠正别人之前,先反省自己有没有犯错。——李嘉诚

    17、我做的事不管成功或是失败,最后都由我自己来负责。——鲁伯特·梅铎

    18、人永远不要忘记自己第一天的梦想,你的梦想是世界上最伟大的事情,就是帮助别人成功。——马云

    19、别人的辛酸史,听得再多也无法使你成长,不如亲自尝尝辛苦的滋味。——濑户雄三

    20、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。——柳传志

    21、永远记住每次成功都可能导致你的失败,每次失败好好接受教训,也许就会走向成功。——马云

    22、棘手的事千万不可放任不管。——吉越浩一郎

    23、被炒鱿鱼就是上天告诉你:要么你选错了工作,要么你选错了老板。——兰卡斯特

    24、有缺陷的产品等于废品。——张瑞敏

    25、将合适的人请上车,不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

    26、太阳光大,父母恩大,君子量大,小人气大。——牛根生

    27、除了心存感激还不够,还必须双手合十,以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——松下幸之助

    28、别人从零起步,而我从负数起步。——牛根生

    29、是员工养活了公司。——李嘉诚

    30、最初如果认为不行,从开始有想法的那一刹那,就已经注定办不到。——泽田秀雄

    31、力有未逮之时,担忧毫无意义。——吉尔·艾迈利欧

    32、碰到坏消息,应该努力传达让高层了解。——安迪·葛洛夫

    33、再高级的美食也会吃腻,激不起人们的食欲。——孙正义

    34、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克

    35、天才是百分之一的灵感加上百分之九十九的努力。——李嘉诚

    36、核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。——张瑞敏

    37、真正的爱,应该超越生命的长度、心灵的宽度、灵魂的深度。——李嘉诚

    38、发生任何问题,先从自己身上找问题。因为改变自己容易,改变别人难。——牛根生

    39、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——李·艾柯卡

    40、想要自己开发、发展出一条路,就不应该具有跟别人一样的想法和行为。——盛田昭夫

    41、工作上的执著实际上是人的一种意志。——张近东

    42、做小了,一定要做到独特。——马云

    43、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特

    44、千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯

    45、磨练越大,福气越大。——牛根生

    46、有干劲,你就洒下汗水;有知识,你就献出智慧;二者都不具备,请你让出岗位。——牛根生

    47、决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——李·艾柯卡

    48、我自是行动主义者,相信跟我有同样构想的人必定为数不少,只是我能付诸行动,而他们什么也没做。——诺兰恩·布希奈尔

    49、我们不能企求于灵感。灵感说来就来,就像段誉的六脉神剑一样。——马云

    50、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特

    51、不需要只有表面上的和谐气氛。从一开始就很合作的人,反而不会有大成就。——河合光二

    52、经营企业时的判断不可能全然正确,准确率才是重点所在。——宫内义彦

    53、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯

    54、一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼

    55、管理者的最基本能力:有效沟通。——L·威尔德

    56、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志

    57、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——松下幸之助

    58、引导不是某个人坐在立刻指挥他的军队,而是通过别人的成功来取得本人的成功。——杰克·韦尔奇

    59、不要小看小地方,小地方的人不想则已,一想便是着眼全国的大事!——牛根生

    60、任何事都有极限,当然也有卷土重来的机会。——大川功

    61、永远把别人对你的批评记在心里,别人的表扬,就把它忘了。——马云

    62、管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇

    63、办企业有如修塔,如果只想往上砌砖,而忘记打牢基础,总有一天塔会倒塌。——浦木清十郎

    64、即使日本人现在也不得不超越模仿、进口和采用他人技术的阶段,学会由自己来进行真正的技术创新。——德鲁克

    65、人管人气死人,制度管人累逝世人,文化管人管住魂。——翁荣金

    66、不擅长倾听不同的声音,是管理者最大的忽视。——玛丽·凯

    67、快乐要懂得分享,才能加倍的快乐。——李嘉诚

    68、我工作并不是为了使苹果电脑的业务蒸蒸日上,而是想要创造出一家最棒的电脑公司。——史帝夫贾伯斯

    69、获致幸福的不二法门是珍视你所拥有的、遗忘你所没有的。——李嘉诚

    70、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾

    71、我能在冬天的严酷环境中生存下来,可能我会在春天是最漂亮的。——张瑞敏

    72、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——林正大

    73、成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。——彼特·史坦普

    74、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克

    75、自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森

    76、有缺点的工作,正是商机所在。——小仓昌男

    77、不了解自己公司的产品,如何向客户推销?——史帝夫·贾伯斯

    78、感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。——藤田田

    79、信任固然好,监控更重要。——列宁

    80、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨

    81、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

    82、竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。——周鸿祎

    83、不如意的时候不要尽往悲伤里钻,想想有笑声的日子吧。——李嘉诚

    84、开创难,守成更难。——蔡宏图

    85、过去是迈向未来的踏脚石,若不知道踏脚石在何处,必定会被绊倒。——罗柏特·高兹耶达

    86、回头看我的创业历程,是不断寻找不断纠正的过程。——吴锡桑

    87、不要成为法律、组织及机构的奴隶。——山光佐三

    88、要克服生活的焦虑和沮丧,得先学会做自己的主人。——李嘉诚

    89、光靠一个人,是不可能展现出这种能力。——伊藤雅俊

    90、经常把竞争对手想成比自己聪明。——渥鲁达·拉达诺

    91、我并不特别,若一定要说有什么地方比一般人强,就只是比较努力罢了。——安德鲁卡奈基

    92、第一个青春是上帝给的;第二个的青春是靠自己努力的。——李嘉诚

    93、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克。韦尔奇

    94、“效率”是名名词不太好,应该用“创造性”才对。——杰克·威尔许

    95、卖信誉,而不是卖产品。——张瑞敏

    96、总经理并没有什么了不起,他只不过是能把命令系统清楚地转换成符号。——本田宗一郎

    97、要铭记在心;每天都是一年中最美好的日子。——李嘉诚

    98、以本国人的管理方法,加上中国人的管理哲学,以及保留员工的干劲及热情,无往而不利。——李嘉诚

    99、尽管每个人都有各种不同的能力,但大多数的人都不知道自己到底拥有何种优秀的能力。——盛田昭夫

    100、无聊是最大的罪行。——泰德·透纳

    101、铁饭碗的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭,而是一辈子到哪儿都有饭吃。——牛根生

    102、失败值得自豪,因为你已经冒过这种风险。——班杰明·罗森

    103、不论你在什麽时候结束,重要的是结束之後就不要悔恨。——李嘉诚

    104、高铁计划不只是一条铁路的建设而己。——殷琪

    105、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

    106、在引进新管理体制时,要先僵化,后优化,再固化。——任正非

    雷军经典语录

    1、天才之所以是天才,绝不是我雷军这样的凡夫俗子靠勤奋所能达得到的,但是我仍然有一点点不死心。

    2、我对自己不自信,能够找回自信唯有通过自己的努力。我当时也想利用大学的机会证明我的优秀……我特别害怕落后,怕一旦落后,我就追不上,我不是一个善于在逆境中生存的人。我会先把一个事想得非常透彻,目的是不让自己陷入逆境,我是先让自己立于不败之地,然后再出的人。

    3、人因梦想而伟大,只要我有这么一个梦想,实现这一个梦想,我就此生无憾。实现不了,我也心安了。

    4、柳传志是四十岁创业,任正非是四十三岁创业,我觉得我四十岁重新开始也没有什么了不起的。

    5、想实现什么梦想,就可以放手去干。

    6、我原来不成功,今天也不成功,我可以做得更好,但是没达到。在我看来,我是失败的,很多人都说我是成功者,但我感受不到。我是一个成就驱动型的人,这样的人,他能够忍受各种痛苦,充满激情。

    7、想成为一个成功的创业投资者,悟出“舍得”二字中隐藏的智慧是不可缺少的。

    10、找到有台风口的地方,做一头会借力的猪。

    11、天下武功,唯快不破。互联网竞争的利器就是快。

    12、口碑的真谛是超越用户的期望值。

    13、站在风口上, 猪都能飞起来。

    14、快速迭代,不断试错,逐步走向成功的彼岸。这是互联网时代的王道。

    15、创新为什么这么少,因为我们社会缺少包容失败的氛围。很多大的创新,也是一两个小的点子开始的。

    16、没有不可复制的模式……无论多么耀眼的成绩单,都已经过去了,一切都需要重新开始。

    17、小米真正的壁垒在于,梦想和使命、真诚与热爱、为梦想和使命而战……有真爱,无所畏。

    18、我们的梦想在全球,我们的征途是星辰大海。小米,不是某一个人的小情怀,而是一群人的光荣与梦想,一个时代的机遇和使命。

    19、你还记得小时候的梦想吗?你还敢说出你当初的梦想吗?不论梦想是什么,有梦想,就不一样!

    20、什么是成功?每个人眼里的成功都不一样。我认为,成功不是别人觉得你成功就是成功,成功是一种内心深处的自我感受。我不认为自己是成功者,也不认为自己是失败者,我只是在追求内心的一些东西,在路上!

    21、任何成功,勤奋和努力是必要条件,如果没有一个最低6×12小时的勤奋和努力,为什么你会成功呢?如果你想干5×8小时就成功,别人比你工作时间长50%,聪明程度一样,人家比你一倍努力,这就应了中国的古话:天道酬勤。

    22、以前我挺自负的,只要我努力,只要我拼命,只要我勤奋就一定可以成功。今天我要告诉大家的是第二个真理——所有成功的背后85%是运气。如果你没有成功,只是运气不好,你要坚持不懈。

    雷军经典语录语句

    1、创业要大成,一定要找到能让猪飞上天的台风口。勤奋、努力加坚持等等,这些只是成功的必要条件,最关键的是在对的时候做对的事情。

    2、什么是成功?每个人眼里的成功都不一样。我认为,成功不是别人觉得你成功就是成功,成功是一种内心深处的自我感受。我不认为自己是成功者,也不认为自己是失败者,我只是在追求内心的一些东西,在路上!

    3、董事长该干啥?主要有三点:1、什么时候点做什么样的事情,这决定了公司的方向和战略;2、用什么样的人来干这件事情,寻找德才兼备的人不容易;3、怎么让人有动力愿意打仗,怎么样能够把事情做成。做好这个位置,最重要的是看人看事的眼光,是经验、阅历和胸怀。

    4、我18岁的时候就是乔粉,我从来没有奢望过自己能成为乔爷第二,小米也绝对成不了苹果,因为乔爷是神,是我们顶礼膜拜的偶像,极简完美设计是我们无法企及的高度。小米努力的方向是“易上手,难精通”,全力设计高品质高性能的发烧手机。有一群发烧友喜欢就足够。

    5、我想,我们只有来一次自我的革命,才能实现凤凰涅槃;我们只有打烂所有的坛坛罐罐,我们才会重新变得强大起来。现在,不仅仅需要各位有勇气,有信心,我们还需要有策略。

    6、我们一定要办一个轻轻松松的公司。顺势而为,登到山顶看到风景很漂亮,将山顶上的石头往下踢,这是小米要做的事情,如果小米是把一个一千公斤的石头运到山顶上,那一定没有现在的精神面貌。

    7、从小开始,每个老师都会用爱迪生的这句话教导我们好好学习,爱迪生确实说过“天才那就是1%的灵感加上99%的汗水”这句话。但是,老师偏偏每次都漏掉爱迪生后面最关键的话:“但那1%的灵感是最重要的,甚至比那99%的汗水都要重要”。勤奋和努力只是成功的必要条件,运气很关键!

    8、商业上的成功最重要的就是像毛主席讲的,把朋友弄得多多的,敌人弄得少少的。过去几年我一直提醒自己,人若无名便可专心练剑,所以尽可能不参加会议,认认真真做东西。对我们这么小的公司最重要的是广泛结盟,以开放心态来合作。

    9、创业三原则:第一热爱你所做的事;第二做事情的时候要挑选足够大的池塘、足够大的事;第三勤奋和努力是必要条件。

    10、商业成功最重要是,朋友弄得多多的,敌人弄得少少的。

    11、很多创业者想轻轻松松成功,如果你想过很舒服的日子,最好不要创业。可以找一个大公司,收入比较稳定,过着非常体面的生活,就挺好的。

    12、天下武功,唯快不破。互联网竞争的利器就是快。

    13、创业十条:1、能洞察用户需求对市场极其敏感。2、志存高远并脚踏实地。3、最好是两三个优势互补的人一起创业。4、一定要有技术过硬并能带队伍的技术带头人。5、低成本情况下的快速扩张能力。6、有创业成功经验的人加分。7、做最肥的市场。8、选择最佳的时间点。9、专注、专注再专注。10、业务在小规模被验证。

    14、任何成功,勤奋和努力是必要条件,如果没有一个最低6×12小时的勤奋和努力,为什么你会成功呢?如果你想干5×8小时就成功,别人比你工作时间长50%,聪明程度一样,人家比你一倍努力,这就应了中国的古话:天道酬勤。

    15、创新为什么这么少,因为我们社会缺少包容失败的氛围。很多大的创新,也是一两个小的点子开始的。

    16、开放平台是个好概念,但中国的互联网行业实施起来不容易。首先规矩明确,只要按规矩玩,就尽管放开了玩。关键问题在于竞争对手也能来这里按规矩玩吗?比如小马哥(马化腾)也在新浪开个实名微博,小马哥愿意吗,新浪会推吗?

    17、腾讯已经成就了一代霸业,马化腾已经成为这个时代的霸主。但强大如罗马帝国、强大如大秦王朝,都有衰落的一天,这是自然规律。长江大浪推前浪,前浪死在沙滩上,这就是人类社会进步的动力。关键点在腾讯会因为什么原因、会在什么时候衰落,这值得我们大家琢磨!这就是我们创业的机会。

    18、大家认为对互联网行业来说,40岁已经老了,应该要退休了,还折腾什么。但是我特意查了一下,敬爱的柳传志是40岁创业的,任正非是43岁,我觉得我40岁重新开始也没有什么大不了的,我坚信人因梦想而伟大,只要我有这么一个梦想,我就此生无憾。

    19、创新就是做别人没有做过的事情。但创新的风险很大,绝大部分创新最后都是失败。所以,我认为,创新的本质是不惧失败的勇气!创新还需要一个大环境:全社会理解失败者,宽容失败者。

    20、如果需要帮忙,创业者来找我,我会竭尽全力,尽管我的能力和精力非常有限;如果不需要帮忙,我不会给创业者找任何麻烦,做一个安静的股东。公司是创业者的,他们是英雄和明星,是主角,我是拉拉队队员。

    21、这个时代真的不需要变化吗?现在连操作系统都在变,行业远没有得到充分竞争。我相信乔布斯发明了新手机时代,但还有很多新的东西会出现。

    雷军经典语录大全

    1、我们一定要办一个轻轻松松的公司。顺势而为,登到山顶看到风景很漂亮,将山顶上的石头往下踢,这是小米要做的事情,如果小米是把一个一千公斤的石头运到山顶上,那一定没有现在的精神面貌。

    2、不懂不做,就是意味着少做,少做事就容易聚焦,才能有速度和竞争力。不懂不做,其实就是做最擅长的事。也只有做最擅长的事,才能充分发挥自己的优势,集中精力把事情做好。

    3、积累知识与实践相辅相成,缺了谁都不完美。一个有知识没经验的人是书呆子,得不到重用。一个有经验没文化的人,难以往更高层次发展。当一个人既有知识又有能力和经验的时候,他才能所向披靡。

    4、做任何事要顺势而为,不要强求,不要蛮干。顺了,自然就成了。

    5、商业成功最重要的是,朋友弄得多多的,敌人弄的少少的。

    6、用户满意度是根本。把所有的精力放在改善产品和服务,让用户满意。

    7、行业霸主总有衰老的一天,但它们会因为什么、会在何时衰落,这就是创业的机会。

    8、创新就是做别人没做过的事情。但创新的风险很大,绝大分部的创新最后都是失败。所以,我认为,创新的本质是不惧失败的勇气。

    9、创业初期,海量广告容易砸出虚假繁荣,掩盖一些本质问题。坚持口碑传播,相信好产品会说话。

    10、快速迭代,不断试错,逐步走向成功的彼岸。这是互联网时代的王道。

    11、创业要大成,一定要找到能让猪飞上天的台风口。勤奋、努力加坚持等等,这些只是成功的必要条件,最关键的是在对的时候做对的事情。

    12、“竞争并非你死我活,而是让用户有更好体验。”用户才是根本,我们要用心做产品,把心思放在产品和用户上!

    13、天下武功,唯快不破。互联网竞争的利器就是快。

    14、什么是成功?每个人眼里的成功都不一样。我认为,成功不是别人觉得你成功就是成功,成功是一种内心深处的自我感受。我不认为自己是成功者,也不认为自己是失败者,我只是在追求内心的一些东西,在路上!

    15、董事长该干啥?主要有三点:1、什么时候点做什么样的事情,这决定了公司的方向和战略;2、用什么样的人来干这件事情,寻找德才兼备的人不容易;3、怎么让人有动力愿意打仗,怎么样能够把事情做成。做好这个位置,最重要的是看人看事的眼光,是经验、阅历和胸怀。

    16、我18岁的时候就是乔粉,我从来没有奢望过自己能成为乔爷第二,小米也绝对成不了苹果,因为乔爷是神,是我们顶礼膜拜的偶像,极简完美设计是我们无法企及的高度。小米努力的方向是“易上手,难精通”,全力设计高品质高性能的发烧手机。有一群发烧友喜欢就足够。

    17、我想,我们只有来一次自我的革命,才能实现凤凰涅槃;我们只有打烂所有的坛坛罐罐,我们才会重新变得强大起来。现在,不仅仅需要各位有勇气,有信心,我们还需要有策略。

    18、从小开始,每个老师都会用爱迪生的这句话教导我们好好学习,爱迪生确实说过“天才那就是1%的灵感加上99%的 汗水”这句话。但是,老师偏偏每次都漏掉爱迪生后面最关键的话:“但那1%的灵感是最重要的,甚至比那99%的汗水都要重要”。勤奋和努力只是成功的必要 条件,运气很关键!

    19、商业上的成功最重要的就是像毛主席讲的,把朋友弄得多多的,敌人弄得少少的。过去几年我一直提醒自己,人若无名便可专心练剑,所以尽可能不参加会议,认认真真做东西。对我们这么小的公司最重要的是广泛结盟,以开放心态来合作。

    20、创业三原则:第一热爱你所做的事;第二做事情的时候要挑选足够大的池塘、足够大的事;第三勤奋和努力是必要条件。

    21、很多创业者想轻轻松松成功,如果你想过很舒服的日子,最好不要创业。可以找一个大公司,收入比较稳定,过着非常体面的生活,就挺好的。

    22、创业十条:1、能洞察用户需求对市场极其敏感。2、志存高远并脚踏实地。3、最好是两三个优势互补的人一起创 业。4、一定要有技术过硬并能带队伍的技术带头人。5、低成本情况下的快速扩张能力。6、有创业成功经验的人加分。7、做最肥的市场。8、选择最佳的时间 点。9、专注、专注再专注。10、业务在小规模被验证。

    23、任何成功,勤奋和努力是必要条件,如果没有一个最低6×12小时的勤奋和努力,为什么你会成功呢?如果你想干5×8小时就成功,别人比你工作时间长50%,聪明程度一样,人家比你一倍努力,这就应了中国的古话:天道酬勤。

    24、创新为什么这么少,因为我们社会缺少包容失败的氛围。很多大的创新,也是一两个小的点子开始的。

    25、开放平台是个好概念,但中国的互联网行业实施起来不容易。首先规矩明确,只要按规矩玩,就尽管放开了玩。关键问题在于竞争对手也能来这里按规矩玩吗?比如小马哥(马化腾)也在新浪开个实名微博,小马哥愿意吗,新浪会推吗?

    26、腾讯已经成就了一代霸业,马化腾已经成为这个时代的霸主。但强大如罗马帝国、强大如大秦王朝,都有衰落的一天, 这是自然规律。长江大浪推前浪,前浪死在沙滩上,这就是人类社会进步的动力。关键点在腾讯会因为什么原因、会在什么时候衰落,这值得我们大家琢磨!这就是 我们创业的机会。

    27、大家认为对互联网行业来说,40岁已经老了,应该要退休了,还折腾什么。但是我特意查了一下,敬爱的柳传志是40岁创业的,任正非是43岁,我觉得我40岁重新开始也没有什么大不了的,我坚信人因梦想而伟大,只要我有这么一个梦想,我就此生无憾。

    28、如果需要帮忙,创业者来找我,我会竭尽全力,尽管我的能力和精力非常有限;如果不需要帮忙,我不会给创业者找任何麻烦,做一个安静的股东。公司是创业者的,他们是英雄和明星,是主角,我是拉拉队队员。

    29、这个时代真的不需要变化吗?现在连操作系统都在变,行业远没有得到充分竞争。我相信乔布斯发明了新手机时代,但还有很多新的东西会出现。

    30、有人说创业很容易,有想法就行,创业就靠机遇。但是事实证明,想法不重要,机遇不重要,掌握住市场节奏最重要。

    31、专注、极致、口碑、快。

    32、创业就是干别人没有干过的事情,干别人干过了但没有干成的事情。一个非常优秀的创业者往往都是离经叛道的、那种很夸张的人。他有挑战一切的勇气,这是需要鼓励的品质。所以我鼓励创业者要能够挑战权威,颠覆现有规则,这才是成功的经验。

    33、你不要用战术的勤奋掩盖战略的懒惰。

    34、我 是觉得70后和80后的员工责任性更强些,他们对社会更关注。90后可能对自我,彰显个性更强些。每个时代都有他的时代特色,我个人认为对90后的同学们 还是充满信心,对于自我的关注来说,使他们会更有创意,更具创新精神,无外力可以约束他们的想象力,这是在他们身上看到非常出色的一面。

    35、要说退休,我2007年已经在金山退休了。这一次办小米,对于我来说就是退休以后的很快乐的生活。有人认为退休以后会很有意思,但大部分退休的人会认为退休很无聊。所以这次把办小米作为了自己的兴趣和爱好,因此觉得现在的工作状态很开心,做的事情也很有意思。

    36、唐僧为什么可以领导孙悟空? 第一个唐僧有,而孙悟空没有的东西是“崇高的信念”。 第二个唐僧有,而孙悟空没有的东西是“无能”。 第三个唐僧有,而孙悟空没有的东西是“仁德”。 第四个唐僧有,而孙悟空没有的东西是“人际关系”。

    37、小米的策略是:少就是多,我每天都提醒自己少做一点事情。如果我们能克制贪婪,朋友会越来越多,因为我们和别人竞争的可能性就减少了。

    38、用放大镜看别人的优点。因为我们每个人都会自觉不自觉夸大自己能力和贡献,自觉或者不自觉贬低别人能力或者贡献,所以一定万用放大镜看别人的优点,也许才是真实的。

    39、成功的确需要一步一个脚印的积累,勤奋和汗水是成功的基础和前提!

    40、好员工只专注搞好30%的工作,70%用来玩。

    41、不是每次付出就一定有回报,但是不断付出就一定会有回报!

    42、我觉得既要埋头拉车,更要抬头看路。就是你结合起来,你不结合起来的话,反正就是小成。埋头苦干的人我相信天道酬勤你一定会小成,赌机会的人也许会蒙到几把,但是终究会失去。所以关键是这两点要结合在一起才是大成的前提。

    人物资料

    雷军,1969年出生于湖北仙桃,小米科技创始人、董事长兼首席执行官;金山软件公司董事长;中国大陆著名天使投资人。

    20xx年12月,荣获“中国经济年度人物新锐奖”。

    雷军曾任两届海淀区政协委员,20xx年当选北京市人大代表,20xx年2月当选全国人民代表大会代表。

    20xx年10月,全国工商联60华诞之际,《中国工商》杂志、华商韬略编辑委员会、中华工商联合出版社联合发起《民营力量璀璨中国梦想——100位对民族产业贡献卓著的民营功勋企业家》荣誉报道活动,彰显民营经济及民营企业家的民族成就与国家贡献,雷军获“对民族产业贡献卓著的民营功勋企业家”荣誉。

    20xx年12月12号,再次荣获“中国经济年度人物”及“十大财智领袖人物”。

    20xx年2月,小米创始人雷军首次以280亿元财富进入“胡润全球富豪榜”,跃居大中华区第57名,全球排名第339位。

    20xx年12月4日上午,《福布斯》杂志网站宣布,小米科技创始人雷军当选《福布斯》亚洲版20xx年度商业人物。

    20xx年2月,入选“20xx中国互联网年度人物”活动获奖名单。

    20xx年1月15日,在20xx全球年度电商创新人物与机构颁奖盛典上,雷军当选全球年度电子商务创新领袖人物。

    雷军创业名人经典语录

    雷军创业名人经典语录

    1、#合伙创业之头衔#朋友讲了一个多年前的故事:他见了一个创业公司,来了四个人,换过名片,他忍不住问了一个问题,你们公司谁负责。因为四个人的名片上都印着总经理。

    2、#创业之股权分配#二十多年前,我在读大学,被几个朋友拉去创业。四个人,每人25%,大家都很高兴。没过几天,问题来了,每件事情都需要反复讨论,到后来几个月,甚至改选了两次总经理。最后公司关门了。我的经验是三人或以上的合伙人创业,一定要有明确的牵头人,不能平分。

    3、每个创业公司都觉得人才重要,招人难,自然非常重视内部培训。但为什么没有几家公司把培训做好呢?我觉得主要问题是没有专项的培训费。没有费用预算,人力资源部不会当成专门的事情来做,也没有办法引进好的讲师和好的课程。落实培训工作,必须有专门的预算和专人负责。你们公司有培训费吗?

    4、不少创业者抱怨找不到人。其实,无论什么样的企业,找优秀的人都很困难。解决这个问题只有两种办法:(1)、花足够的时间找人,至少70%。(2)、把现有的产品和业务做好,展示未来的发展空间和机会,筑巢引凤!

    5、一种人,喜欢把目标定得非常高,但经常完不成。另外一类人,喜欢把目标定得比较低,最后经常超额完成任务。你喜欢哪种人好?

    6要分清楚这两种人,采用不同的策略。大部分创业者是第一种人,一般对自己都有很高的预期,所以(1)、定目标要控制预期,(2)、年底没有完成目标也要分情况,如果做得的确不错,还是要承认和鼓励,不要打击积极性!

    7、#百人团队管理是个坎#每个人一般直接管理五到九人。假如有人不胜任,你就需要教他,同时帮他把活干了。管百人的时候,至少有两个层级,假如每层有20%人不合适,极端情况你有可能同时面对二三十人的直接管理。所以,管理要先过二三十人的管理,不要越级提拔,一步一步来。

    8、社会要鼓励成功企业家参与天使投资,最重要是他们的创业经验和人脉,帮助创业者成为下一代企业家!这是企业家对社会的主要回馈!

    9、#管理#管七八个人的关键是带头干。管二三十人的关键是走着干,早上问问今天的任务,下班的时候看看完成情况。管七八十人的关键是找几个能管二三人的部门经理。

    10、用放大镜看别人的优点。因为我们每个人都会自觉不自觉夸大自己能力和贡献,自觉或者不自觉贬低别人能力或者贡献,所以一定万用放大镜看别人的优点,也许才是真实的。(以上语录均摘自雷军个人微博)

    11、有时候,无知,反而无畏!无知,没有任何约束,引入了很多别的行业的知识和经验,往往创造了更大的辉煌!网页游戏,就是用互联网方式做游戏,摆脱了原来做客户端游戏的传统软件方式。

    12、美国每个成功背后都有天使投资者的身影,比如facebook早期,peter投了五十万美元。硅谷经验证明天使投资对于科技创业的重要性!

    13、昨天又有朋友问我,腾讯百度阿里,五年后谁将胜出?哪些因素会影响这场较量?(1)、移动互联网是未来五年最大变数,腾讯稍稍领先。(2)、阿里集团已经成为国民经济重要组成部分,长期会越来越强。(3)、这三家都是中国最强大的公司,都有很强的核心竞争力,在可预见的五年,还会并驾齐驱!

    14、公司最难管的是白板。去不少公司开会,发现白板没有擦,擦完以后,发现白板笔没有水,再换一支,也不能用。难度在于公司每个人都必须养成好习惯:每次会议结束后,一定要把白板擦干净再离开,还有,如果白板笔用完一定要扔掉。

    15、创业是一种人生态度,创业就是要不断挑战自我的极限!人因梦想而伟大!我有机会实现自己的梦想,非常开心!

    16、#合伙创业之股权分配#两人合伙,相对容易,比如,微软是60%:40%,谷歌是50%:50%,雅虎是50%:50%。三人及以上,一定要明确牵头人,否则是一场灾难。

    哪个有整理比较全的马云语录啊 急急

    马云经典创业语录

    1.马云:伟人的巨大魅力来自他的平凡

    马云:看待任何人需要客观。我认识很多的成功人士。很多伟人的巨大魅力来自他的平凡。而只有你和他全用平凡的心看待对方的时候,你才会学到和欣赏到真实的东西。我年纪大的时候,我特别想写一本“阿里巴巴1001个错误”和大家分享。

    2. 马云:男人的胸怀是委屈撑大的

    马云:潘诚我是这么觉得,你赢得了大家关注,我觉得第一个你不足的地方可能我的观察,快乐不是一个概念、概念永远不是一个企业的核心竞争力,任何一个创业者、创业者很重要的是永远把自己的笑脸放上去,我看着你的脸是很痛苦的样子,我很难痛苦脸的长相可以让很多人带来快乐,所以快乐是需要展示出来。所以你把快乐展示出去。你刚才讲了发脾气,因为男人的胸怀是委屈撑大的。

    3. 马云:只要不放弃就会有机会

    马云经典语录:“我永远相信只要永不放弃,我们还是有机会的。最后,我们还是坚信一点,这世界上只要有梦想,只要不断努力,只要不断学习,不管你长得如何,不管是这样,还是那样,男人的长相往往和他的的才华成反比。今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但绝对大部分是死在明天晚上,所以每个人不要放弃今天。”

    4. 马云:创业者光有激情是不够的

    马云:李国锋,我觉得你今天可能是紧张了,然后也激动了,就没表现好,没把自己的项目说清楚,或者是你还不明白这个行业里面,因为他一咋呼你就给缩回去了,我觉得你这个市场刚才他讲的机遇和机会是两个不一样的东西,我的看法其他不讲,你的行业我不懂,但是我有一个东西我想跟你提醒,你的合作伙伴什么都干过,记者干过,编辑干过,副总也干过,一大堆人,这些人最好别一起合作,尤其超过45岁以后,他可以成为将来等你公司到一定规模的时候,也许是好的合作伙伴,现在你需要踏踏实实,实实在在跟你一起干的人。还有60多岁的设计师很好,有自己的产品,但作为创业者这几个人,创业者光有激情是不够的。我觉得我们这36位选手都很有激情,但是年轻人的激情来得快,去得快也很快,持久的创业,随着你前面的团队互相鼓励,互相学会左手温暖右手,跟一个60多岁全懂的跟你去干,你CEO当得很累,重新审视一下你的项目,你的团队,一点一滴往前走,了解这个市场,谢谢。

    5. 马云:中国互联网缺少独立精神马云:中国互联网缺少独立精神是天生的问题。阿里巴巴的独到之处就是不会跟着美国人走,也和中国纯粹本土的想法不一样,以至于我们的独特世界观被笑称异类。如果马云是为了做搜索的概念去做搜索,那么我们就不做了。我并不是要干革命颠覆谁,而是觉得搜索仅仅是为人民服务的。今天 Google的技术,纯粹是为技术而技术的,它是个工具,互联网是个工具,它是帮助别人成功的,他永远是帮助别人,而并不是自己的成功。也许陈天桥骨子里有点独立精神,丁磊也肯定有,但是这种气质在中国互联网界缺少施展的空间。阿里巴巴要倡导的是成年社会的互联网,而不是现在网易、新浪、腾讯们所主导的,让少年们肆意玩乐的互联网。

    6. 马云:不要和成功者一起创业

    马云:赵尧你的整个成熟度,以及项目的可行性,我觉得刚才讲了,我们挺认同的。我可能担心的事第一您最骄傲的是你的团队,而你的团队恰恰是最担心的,创业时期不要找明星团队,或者成功者在一起,已经成功过在一起创业很难,创业初期要寻找那些没有成功,渴望成功,团结的团队。等到你一定程度的时候,请到一些人才,对你的投资,非常好。尤其是那种35岁,40岁的话已经有钱了,有成功了,我提醒你,创业要找最合适的人,不一定要找最成功的人。

    7. 马云:女性创业最大的挑战是用人

    马云评委对李小霞做出了点评……小霞我觉得创意挺好,整个构思各方面挺好。讲的挺不错。我觉得这个网站投资量不需要太大。但是你的将来的一个挑战确实刚才王老师说了,女性创业是一个挑战,女性创业最大的挑战和突破在于用人,用人最大的突破在于信任人。这是我的建议。谢谢!

    8. 马云致胡博:如果是我的员工你一定会被我辞退

    马云:胡博你听了别生气,有的时候不是为了这场比赛,我想如果你是我的员工一定会被我辞退掉,有很多的原因,其中有一点比如说刚才已经讲了,熊总已经讲了,你为公司来融资,但是你根本没有得到公司的高层的认同。当然你讲的过程中,我在展现自己,我觉得你来展现自己是可以的,如果这样的话我可以同意你,如果你代表公司来融资,刚才几分钟的表现一定会被我辞退掉。还有我想说诚信不是一种销售,不是一种高深空洞的理念,是实实在在的言出必行,点点滴滴的细节,诚信不能拿来销售,不能拿来做概念。所以我觉得你来之前要明白自己要做什么,得到什么,我觉得有的时候自己要做百万富翁,亿万富翁挺好,我觉得你说第一桶金是挺好的,但是别加上一层大家听不清楚,很多数据的混乱。如果按照你的说法的话,你那个公司可能是全世界最优秀的互联网公司,你这个数字要搞清楚再回来说。如果按照你那个算法的话,就是8个亿,那是最低的数字有8个多亿。我想你先搞清楚,点点滴滴做起。我很欣赏你身上非常真实的东西,然后不断拼搏,努力,然后不断在把这个事情做大,还是实在一点好一些。

    9. 马云:最欣赏唐僧师徒

    马云:“唐僧是一个好领导,他知道孙悟空要管紧,所以要会念紧箍咒;猪八戒小毛病多,但不会犯大错,偶尔批评批评就可以;沙僧则需要经常鼓励一番。这样,一个明星团队就成形了。”在马云看来,一个企业里不可能全是孙悟空,也不能都是猪八戒,更不能都是沙僧,“要是公司里的员工都像我这么能说,而且光说不干活,会非常可怕。我不懂电脑,销售也不在行,但是公司里有人懂就行了。”

    10. 马云:我的作用是“水泥”

    马云:如何把每一个人的才华真正地发挥作用,我们这就像拉车,如果有的人往这儿拉,有的人往那儿拉,互相之间自己给自己先乱掉了。当你有一个傻瓜时,很傻的,你很会很痛苦;你有50个傻瓜是最幸福的,吃饭、睡觉、上厕所排着队去的;你有一个聪明人时很带劲,你有50个聪明人实际上是最痛苦的,谁都不服谁。我在公司里的作用就象水泥,把许多优秀的人才粘合起来,使他们力气往一个地方使。

    11. 马云:要一点一滴的做事情

    马云经典语录:“阿里巴巴能够走到今天有一个重要因素就是我们没有钱,很多人失败就是因为太有钱了。以前我们没钱时,每花一分钱我们都认认真真考虑,现在我们有钱了还是像没钱时一样花钱,因为我今天花的钱是风险资本的钱,我们必须为他们负责任,我知道花别人的钱要比花自己的钱更加痛苦,所以我们要一点一滴的把事情做好,这是最重要的。”

    12. 马云:失败只能怪你自己

    马云经典语录:“任何企业家不会等到环境好了以后再做任何工作,企业家是在现在的环境,改善这个环境,光投诉,光抱怨有什么用呢?今天,失败只能怪你自己,要么大家都失败,现在有人成功了,而你失败了,就只能怪自己。就是一句话,哪怕你运气不好,也是你不对。”

    13. 马云:30%的人永远不可能相信你

    阿里巴巴CEO马云经典语录:“30%的人永远不可能相信你。不要让你的同事为你干活,而让我们的同事为我们的目标干活,共同努力,团结在一个共同的目标下面,就要比团结在你一个企业家底下容易的多。所以首先要说服大家认同共同的理想,而不是让大家来为你干活。”

    14. 看见10只兔子,你到底抓哪一只?

    马云经典语录:“看见10只兔子,你到底抓哪一只?有些人一会儿抓这个兔子,一会儿抓那个兔子,最后可能一只也抓不住。CEO 的主要任务不是寻找机会而是对机会说NO。机会太多,只能抓一个。我只能抓一只兔子,抓多了,什么都会丢掉。”

    “一个公司在两种情况下最容易犯错误,第一是有太多的钱的时候,第二是面对太多的机会,一个CEO看到的不应该是机会,因为机会无处不在,一个CEO更应该看到灾难,并把灾难扼杀在摇篮里。”

    15. 这个世界没有人能替你发财

    云经典语录:“今天要在网上发财,概率并不是很大,但今天的网络,可以为大家省下很多成本。这个世界没有人能替你发财,只有你自己才能替你发财,你需要的是投资和投入,spend time,invest time,on the internet,把自己的时间投资在网络上面,网络一定会给大家省钱,但不一定今天就能赚多少钱,赚钱是明天的事,省钱,你今天就看得到。”

    16. 马云:员工第一,客户第二

    马云经典语录:“我认为,员工第一,客户第二。没有他们,就没有这个网站。也只有他们开心了,我们的客户才会开心。而客户们那些鼓励的言语,鼓励的话,又会让他们像发疯一样去工作,这也使得我们的网站不断地发展。”

    “Judge 一个人,一个公司是不是优秀,不要看他是不是Harvard,是不是Stanford.不要judge里面有多少名牌大学毕业生,而要judge这帮人干活是不是发疯一样干,看他每天下班是不是笑眯眯回家。”

    17. 别把飞机引擎装在拖拉机上

    马云回顾说,阿里巴巴在发展过程中犯过许多错。比如在创业早期,阿里巴巴请过很多“高手”,一些来自500强大企业的管理人员也曾加盟阿里巴巴,结果却是 “水土不服”。 “就好比把飞机的引擎装在了拖拉机上,最终还是飞不起来一样,我们在初期确实犯了这样的错。那些职业经理人管理水平确实很高,但是不合适。”在阐述了企业必须用对人的道理之后,马云接着强调了团队自身提高的重要性。

    “前些天,我组织公司的一些高层看《历史的长空》。这是一部很好的电视剧,讲述了一个农民如何逐步成长为将军的故事。主人公姜大牙一开始几乎是个土匪,但是通过不断学习、实践,不仅学会了游击战、大规模作战、机械化作战,而且还融入了自己的创新,最终成为一个百战百胜的将军。与众多的中小企业一样,阿里巴巴也希望员工像姜大牙一样,不断改造,不断学习,还要不断创新,这样企业才能持续成长。”马云说,如果企业不能适时应变,不断创新,要想做百年企业简直是痴心妄想。

    最后,马云总结说:“造就一个优秀的企业,并不是要打败所有的对手,而是形成自身独特的竞争力优势,建立自己的团队、机制、文化。我可能再干5年、10 年,但最终肯定要离开。离开之前,我会把阿里巴巴、淘宝独特的竞争优势、企业成长机制建立起来,到时候,有没有马云已并不重要。”

    18. 马云:每笔生意必须挣钱 免费是世界最昂贵的东西

    马云对任春雷进行了指点:我先来,我觉得5号选手,刚才你的那些想法挺不错。但是3G这个行业大家都看好,但是里面做的过程中会有很多细节的东西你可能还没有想清楚,我刚才讲的上市这些想清楚了再说。尤其对VC一定要想清楚了说,另外一个我觉得你刚才讲的很多的是免费,我的建议免费是世界上最昂贵的东西。所以尽量不要免费。等你有了钱以后再考虑免费,千万不要跟VC讲我拿了你的钱我去免费,说话的VC都是怕的,永远做生意的时候就当永远拿不到钱,你每一笔生意必须挣钱,免费不是一个好策略,它付出的代价会非常大。

    19. 马云:不要迷信成功学要多看别人的失败经历

    马云对赵龙进行了指点:刚才熊总讲了,很多时候少听成功专家讲的话。所有的创业者多花点时间学习别人是怎么失败的,因为成功的原因有千千万万,失败的原因就一两个点,所以我的建议就是少听成功学讲座,真正的成功学是有心感受的,有一天你就是成功者,你讲任何话都是对的。

    20. 马云:千万别把灾难当公关

    马云:我给这边还有很多创业者一个建议,就是说千万别把灾难当公关看,这个质量问题千万不能觉得我可以通过告诉媒体我会翻回来,质量问题就是质量问题,必须把质量问题解决清楚以后,这个公关是一个副产品,由于你解决了以后它会逐渐逐渐传出去,而不能召开新闻记者答谢会,错了、承认、修改,开关这玩意说大不大,说特大可以出生命危险的问题。所以我觉得当年的张瑞敏把海尔的冰箱给砸了,不是说砸冰箱的时候叫媒体来给大家看,坏了就坏了,我觉得有很好的心态看着这个灾难说这个灾难我必须解决它,最后想到的是把灾难变成优势,千万别一开始出发点说我要把这个公关灾难变成一个好事,那你心态是这样的话今后你的员工会不断的制造灾难。所以公关不是目的解决问题是最重要的问题。

    第二个我觉得这个时候是不断的考虑完善自己,有的时候对内的公关比对外的公关更为重要,对内要让所有的员工为什么钱先生的企业会起来的重要的原因,就是质量的问题。所以对于一个企业来讲利润下滑,我觉得不是一个危机,市场成熟以后利润一定会下滑,这不是危机。危机是他失去了他最珍贵的东西就是质量,我觉得这两个建议完善自己,但是千万别把质量问题当作公关告诉大家,我们还挺好的,那麻烦就大了。

    21. 马云:需要雷锋 但不能让雷锋穿补丁衣服上街去

    马云:其实我觉得都不好意思点评,我就把大家为什么不选你的原因,林立人你不需要我们选你,对吧。我觉得你是一个很好的市场的推广员,你是一个很好的销售。我觉得有一点建议要给你呢,你从50几个人,业务做得不错,越来越好,但是50个人走了20几个人,所以一个优秀的CEO也必须是个优秀的管理者,多注重细节,从细节管理你的团队,你的团队才会有机会发展。

    另外一个我觉得以后的建议企业越做越大,讲话要越来越实在,越来越细,真正伟大的领袖我觉得优秀CEO和非常大的领导者做得非常大的时候,他们讲得东西是很细的东西,小企业有大的胸怀,大企业要讲细节的东西,我觉得有的时候还要给你一个建议,目标要明确,明白你自己想要什么,明白别人想要什么,这样的话你又可以单刀直入,所以我问你产品、客户收入简单一点。

    另外一个我想也许就想到一点,就是说你自己很善良,也很有激情,也很幽默,也会讲很多的故事,但你的团队离开你的时候,你要想到一点我们需要雷锋,但不能让雷锋穿补丁的衣服上街去,让他们沟通跟你分享成功是很重要的。

    22. 马云:我就是打着望远镜也找不到对手

    23. 一个男人的才华与其容貌往往是成反比的。

    24. 与众不同不是我做出来的,而是我的本能。

    25. 我就是打着望远镜也找不到对手。

    26. 用显微镜找自己的缺陷。

    27. 马云:感受来自对手的压力

    28. 将互联网作为一个窗口,让数以千万计的中国中小公司从这里出发,与世界对接。”

    29. 马云便开门见山地对林茜说:“我希望你能留下来,多看看,多感受感受。给我一个机会,也给你自己一个机会,多些了解,然后你做什么样的决定我都会支持你。”

    30. 马云:创业者的魅力来自平凡

    31. 不要在乎别人别人如何看你,要在乎你自己如何看未来,看梦想,看世界..!

    32. 创业者每天都在路上.....

    33. 生意人一切以利益为先.哪样赚钱做哪样.商人是有所为而有所不为.而企业家是为了完善社会而去创造价值,把钱和利益当做是结果绝对不是目的!

    34. 不会赚钱的人是不能称为企业家的,但只会赚钱的人也一定不会是个企业家!

    35. 马云因为大部分时间交给了工作,马云常常半夜带他的狗散步放松:CEO是世界上最孤独的工作

    36. 。“如果有一天需要从头做起,一个电话融1000万美金轻而易举。”

    37. “我眼中的财富并不只是金钱,朋友、诚信、经历才是世界上最大的财富。”

    38. “如果我马云可以创业成功,那么大部分的年轻人也能够创业成功”

    39. “今天会很残酷,明天会很残酷,后天会很美好,但大部分人会死在明天晚上”

    40. “有些人,创业初期是很有激情的,但激情来得快,去的也快,所以,我希望你们的激情能保持3年,保持一辈子....”

    41. 世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人,无法成功

    世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人,无法成功。就是因为他们从小就受到了错误的教育,他们养成了勤劳的恶习。很多人都记得爱迪生说的那句话吧:天才就是99%的汗水加上1%的灵感。并且被这句话误导了一生。勤勤恳恳的奋斗,最终却碌碌无为。其实爱迪生是因为懒的想他成功的真正原因,所以就编了这句话来误导我们。

    很多人可能认为我是在胡说八道,好,让我用100个例子来证实你们的错误吧!事实胜于雄辩。

    世界上最富有的人,比尔盖茨,他是个程序员,懒的读书,他就退学了。他又懒的记那些复杂的dos命令,于是,他就编了个图形的界面程序,叫什么来着?我忘了,懒的记这些东西。于是,全世界的电脑都长着相同的脸,而他也成了世界首富。

    世界上最值钱的品牌,可口可乐。他的老板更懒,尽管中国的茶文化历史悠久,巴西的咖啡香味浓郁,但他实在太懒了。弄点糖精加上凉水,装瓶就卖。于是全世界有人的地方,大家都在喝那种像血一样的液体。

    世界上最好的足球运动员,罗纳尔朵,他在场上连动都懒的动,就在对方的门前站着。等球砸到他的时候,踢一脚。这就是全世界身价最高的运动员了。有的人说,他带球的速度惊人,那是废话,别人一场跑90分钟,他就跑15秒,当然要快些了。

    世界上最厉害的餐饮企业,麦当劳。他的老板也是懒的出奇,懒的学习法国大餐的精美,懒的掌握中餐的复杂技巧。弄两片破面包夹块牛肉就卖,结果全世界都能看到那个M的标志。必胜客的老板,懒的把馅饼的馅装进去,直接撒在发面饼上边就卖,结果大家管那叫PIZZA,比10张馅饼还贵。

    还有更聪明的懒人:

    懒的爬楼,于是他们发明了电梯;

    懒的走路,于是他们制造出汽车,火车,和飞机;

    懒的一个一个的杀人,于是他们发明了原子弹;

    懒的每次去计算,于是他们发明了数学公式;

    懒的出去听音乐会,于是他们发明了唱片,磁带和CD;

    这样的例子太多了,我都懒的再说了。

    还有那句废话也要提一下,生命在于运动,你见过哪个运动员长寿了?世界上最长寿的人还不是那些连肉都懒的吃的和尚?

    如果没有这些懒人,我们现在生活在什么样的环境里,我都懒的想!

    人是这样,动物也如此。世界上最长寿的动物叫乌龟,他们一辈子几乎不怎么动,就趴在那里,结果能活一千年。他们懒的走,但和勤劳好动的兔子赛跑,谁赢了?牛最勤劳,结果人们给它吃草,却还要挤它的奶。熊猫傻了吧唧的,什么也不干,抱着根竹子能啃一天,人们亲昵的称它为“国宝”。

    回到我们的工作中,看看你公司里每天最早来最晚走,一天像发条一样忙个不停的人,他是不是工资最低的?那个每天游手好闲,没事就发呆的家伙,是不是工资最高,据说还有不少公司的股票呢!

    我以上所举的例子,只是想说明一个问题,这个世界实际上是靠懒人来支撑的。世界如此的精彩都是拜懒人所赐。现在你应该知道你不成功的主要原因了吧!

    懒不是傻懒,如果你想少干,就要想出懒的方法。要懒出风格,懒出境界。像我从小就懒,连长肉都懒的长,这就是境界。

    42. :“阿里巴巴能够走到今天有一个重要因素就是我们没有钱,很多人失败就是因为太有钱了。以前我们没钱时,每花一分钱我们都认认真真考虑,现在我们有钱了还是像没钱时一样花钱,因为我今天花的钱是风险资本的钱,我们必须为他们负责任,我知道花别人的钱要比花自己的钱更加痛苦,所以我们要一点一滴的把事情做好,这是最重要的。”

    43. :“我永远相信只要永不放弃,我们还是有机会的。最后,我们还是坚信一点,这世界上只要有梦想,只要不断努力,只要不断学习,不管你长得如何,不管是这样,还是那样,男人的长相往往和他的的才华成反比。今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但绝对大部分是死在明天晚上,所以每个人不要放弃今天。”

    44. 造就一个优秀的企业,并不是要打败所有的对手,而是形成自身独特的竞争力优势,建立自己的团队、机制、文化。我可能再干5年、10年,但最终肯定要离开。离开之前,我会把阿里巴巴、淘宝独特的竞争优势、企业成长机制建立起来,到时候,有没有马云已并不重要。”

    45. :“如何把每一个人的才华真正地发挥作用,我们这就像拉车,如果有的人往这儿拉,有的人往那儿拉,互相之间自己给自己先乱掉了。当你有一个傻瓜时,很傻的,你很会很痛苦;你有50个傻瓜是最幸福的,吃饭、睡觉、上厕所排着队去的;你有一个聪明人时很带劲,你有50个聪明人实际上是最痛苦的,谁都不服谁。我在公司里的作用就象水泥,把许多优秀的人才粘合起来,使他们力气往一个地方使。”

    46. :“真正的对手,就是当你看见他,后背的汗毛都会竖起来。eBay就是这么一个让人肃然起敬的对手。我进入C2C,是为了防止他杀入中国的时候我没有防御能力。至于我到底要把阿里巴巴做成什么样子,到2009年你自然能看清楚。”

    47. :“我们只赚两种人的钱,第一,赚有钱人的钱。也正是因为这个原因,我不进入短信、游戏市场,因为赚穷人的钱很累。第二,赚想赚钱的人的钱。这两个方面的核心点其实是一样的,就是帮助这些人赚钱”

    48. :“狗和狼长得很像,但生性绝对不同。有的时候,一群狗混在几只狼里面,企图混淆视听。但不管是共同生活,还是决斗,狼肯定是要找同类的。对狗,狼的态度就是不屑一顾。” :“3年之后中国的电子商务一定会让全世界震惊!未来最大的C2C市场一定是在中国。对于这一点我深信不疑。”

    49. :“我既要扔鞭炮,又要扔炸弹。扔鞭炮是为了吸引别人的注意,迷惑敌人;扔炸弹才是我真正的目的。不过,我可不会告诉你我什么时候扔鞭炮,什么时候扔炸弹。游戏就是要虚虚实实,这样才开心。如果你在游戏中感到很痛苦,那说明你的玩法选错了

    马云同志10大语录

    1、今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但绝对大部分是死在明天晚上,所以每个人不要放弃今天。

    2、要假设你融不到一分钱的情况去做事业。

    3、花时间去学习别人失败的经验。

    4、营销最佳的语言是自己的语言,而不是套用别人的话。

    5、每个企业都会有使命感,但必须要有能做到的使命感!

    6、最优秀的创业一定是简单的!优秀公司一定是简单的!

    7、如果你的公司目前只有两个人,你就在名片上把自己的称呼放低一点儿,这样会赢得尊重!

    8、我没有成功,我觉得我们远远没有成功,我们还是个很小的企业,但是我觉得最大的经验就是千万不要放弃,要永往直前,而且不断的创新和突破,突破自己,直到找到一个方向为止,而且我觉得还有更重要的一点,我们今天面对将来的信心是来自于我们前五年的残酷经验,我们坚信明天更加惨酷。

    9、如何把每一个人的才华真正地发挥作用,我们这就像拉车,如果有的人往这儿拉,有的人往那儿拉,互相之间自己给自己先乱掉了。我在公司里的作用就象水泥,把许多优秀的人才粘合起来,使他们力气往一个地方使。

    10、80年代的人还需要摔打,不管做任何事,更要从主观原因检讨自我。人一辈子经历了什么,不要一开始就必须建立原始积累,还有很多往前走,因为我看到很多出色的人一开始都是功利心太强,我先抓一步钱再走。这是我给80年代人的建议。

    关于创业励志的诗句

    1. 跪求一些关于励志、创业的诗词

    1.雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。

    ――毛泽东《忆秦娥•娄山关》

    2.弄潮儿向涛头立,手把红旗旗不湿。

    ――(宋)潘阆《酒泉子》,形象地描绘了“弄潮儿”与惊涛骇浪奋勇拼搏的顽强精神,无所畏惧、乐观向上、勇往直前的形象。从此,“弄潮儿”便成了勇于拼搏勇于奋斗者的代名词。

    3.大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。

    ――(唐)李白《上李邕》

    4.仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人。

    ――(唐)李白《南陵别儿童入京》

    5.天行健,君子以自强不息。

    ――《周易》

    2. 励志诗句鼓励“创业”的有哪些

    1、大唐创业起居注·卷一 起义旗至发引凡四十八日初,帝自卫尉卿转右骁卫将军,奉诏为太原道安抚大使。

    郡文武官治能不称职者,并委帝黜陟选补焉。河东已来兵马仍令帝征发,讨捕所部盗贼。

    隋大业十二年,炀帝之幸楼烦时也。帝以太原黎庶,陶唐旧民,奉使安抚,不逾本封,因私喜此行······ 2、大唐创业起居注·卷二 天下神器,圣人大宝,非符命所属,大功济世,不可妄居。

    所以纳揆试艰,虞登帝位;栉风沐雨,夏会诸侯。自时厥后,膺图甚众。

    启基创业,未有无功而得帝王者也。吾生自公宫,长于贵戚,牧州典郡,少年所为,晏乐従容,欢娱事极。

    饥寒贱役,见而未经,险阻艰难,。 3、大唐创业起居注·卷三 光,焕乎宝箓。

    伏惟陛下,资录种德,禀庆至真,固纵惟神,生知乃圣。量包乎宇宙,智周乎品物,群生涂炭,跻之仁寿。

    逢百六之厄,创业云雷。追三五之踪,财成天地。

    仲夏之半,龙跃晋阳。孟冬伊始,凤翔灞上。

    鸿志猬毛之及者,雾委来庭。触柱拔山之大盗,风驰献。

    4、史记·七十列传·司马相如列传 似若有亡。曰:‘嗟乎,此泰奢侈!朕以览听馀间,无事弃日,顺天道以杀伐,时休息於此,恐后世靡丽,遂往而不反,非所以为继嗣创业垂统也。

    ’ 於是乃解酒罢猎,而命有司曰:‘地可以垦辟,悉为农郊,以赡萌隶;隤墙填堑,使山泽之民得至焉。实陂池而勿禁,。

    5、资治通鉴·汉纪·汉纪三 德为威,未闻其以宫室填服天下也。天下未定,当克己节用以趋民之急;而顾以宫室为先,岂可谓之知所务哉!昔禹卑宫室而桀为倾宫。

    创业垂统之君,躬行节俭以示子孙,其末流犹入于淫靡,况示之以侈乎!乃云“无令后世有以加”,岂不谬哉!至于孝武,卒以宫室罢敝。 6、资治通鉴·汉纪·汉纪二十一 得上意。

    又傅昭仪及子济阳王康爱幸,逾于皇后、太子。太子少傅匡衡上疏曰:“臣闻治乱安危之机,在乎审所用心。

    盖受命之王,务在创业垂统,传之无穷;继体之君,心存于承宣先王之德而褒大其功。昔者成王之嗣位,思述文、武之道以养其心,休烈盛美皆归之二后,。

    3. 励志诗句鼓励“创业”的有哪些

    1、大唐创业起居注·卷一

    起义旗至发引凡四十八日初,帝自卫尉卿转右骁卫将军,奉诏为太原道安抚大使。郡文武官治能不称职者,并委帝黜陟选补焉。河东已来兵马仍令帝征发,讨捕所部盗贼。隋大业十二年,炀帝之幸楼烦时也。帝以太原黎庶,陶唐旧民,奉使安抚,不逾本封,因私喜此行······

    2、大唐创业起居注·卷二

    天下神器,圣人大宝,非符命所属,大功济世,不可妄居。所以纳揆试艰,虞登帝位;栉风沐雨,夏会诸侯。自时厥后,膺图甚众。启基创业,未有无功而得帝王者也。吾生自公宫,长于贵戚,牧州典郡,少年所为,晏乐従容,欢娱事极。饥寒贱役,见而未经,险阻艰难,。

    3、大唐创业起居注·卷三

    光,焕乎宝箓。伏惟陛下,资录种德,禀庆至真,固纵惟神,生知乃圣。量包乎宇宙,智周乎品物,群生涂炭,跻之仁寿。逢百六之厄,创业云雷。追三五之踪,财成天地。仲夏之半,龙跃晋阳。孟冬伊始,凤翔灞上。鸿志猬毛之及者,雾委来庭。触柱拔山之大盗,风驰献。

    4、史记·七十列传·司马相如列传

    似若有亡。曰:‘嗟乎,此泰奢侈!朕以览听馀间,无事弃日,顺天道以杀伐,时休息於此,恐后世靡丽,遂往而不反,非所以为继嗣创业垂统也。’ 於是乃解酒罢猎,而命有司曰:‘地可以垦辟,悉为农郊,以赡萌隶;隤墙填堑,使山泽之民得至焉。实陂池而勿禁,。

    5、资治通鉴·汉纪·汉纪三

    德为威,未闻其以宫室填服天下也。天下未定,当克己节用以趋民之急;而顾以宫室为先,岂可谓之知所务哉!昔禹卑宫室而桀为倾宫。创业垂统之君,躬行节俭以示子孙,其末流犹入于淫靡,况示之以侈乎!乃云“无令后世有以加”,岂不谬哉!至于孝武,卒以宫室罢敝。

    6、资治通鉴·汉纪·汉纪二十一

    得上意。又傅昭仪及子济阳王康爱幸,逾于皇后、太子。太子少傅匡衡上疏曰:“臣闻治乱安危之机,在乎审所用心。盖受命之王,务在创业垂统,传之无穷;继体之君,心存于承宣先王之德而褒大其功。昔者成王之嗣位,思述文、武之道以养其心,休烈盛美皆归之二后,。

    4. 求有关于创业的励志语句,最好是一小段

    尊敬的:“四叶草”

    .

    .

    给你说说陈安之老师的励志语句!

    .

    01——要创业你就要做好亏钱或赢钱的准备。

    02——学习世界首富的思考模式才可实现倍增的业绩。

    03——超速创业成功的关键是眼光要好。

    04——要知道不是所有的行业都赚一样多的钱。

    05——创业前一定要先对你所从事的行业有所评估。

    06——掌握未来趋势比掌握资讯更重要。

    07——掌握趋势不如掌握最大的趋势。

    08——与其同“马”赛跑不如骑在马上才能“马上成功”。

    09——成功的速度取决于我们是否拥有最好的工具。

    10——找最好的“产品马”来经营是老版的责任。

    11——找最优秀的人为你工作才能马上成功。

    12——与人竞争不如与人合作。技术好,经验丰富不如坐好的车子,骑一匹好的马!

    13——选择竞争对手少的行业意味着不战而胜。

    14——三大眼光:大的趋势、大的市场、少的竞争对手。

    15——做未来成长空间大的行业。

    16——产品销量大是致富的关键。

    17——市场需求大、市场大、是量大的前提。

    18——产品卖不出去的原因在于产品的品质和价格。

    19——确保你的产品品质是同等级同价格当中最好的。

    20——要定出消费者心里的承受价格而不是一味求高或求低。

    21——不只做售后服务更要做售前服务。

    22——顾客不买产品时依然要给顾客提供资讯。

    23——企业最大的成本是没有经过训练的业务员。

    24——用对的方法来销售产品是公司业绩提升的保证。

    25——用公司第一名的营销代表做业务培训胜过于让他亲自做业务。

    26——产品通路多销量才会大。

    27——宣传、宣传、再宣传。

    28——世界上没有完美的个人只有完美的团队。

    29——授权不等于弃权,授权之后更要加以监督。

    30——要从事走动式管理。

    31——没有正确的督导和管理等于浪费人才。

    32——一流的人才是无价的。

    33——世界第一名的总裁每天会亲临第一线。

    34——成功等于每天进步百分之一。

    35——过去不等于未来,没有失败,只有暂时停止成功。

    36——坚持等于成功放弃者绝不成功。

    5. 人生创业励志句子

    1、假定只是为了胜利战款项创业,能收受掉踪败吗?没有能。如何才气收受掉踪败?是因为能对峙,对所做工做的酷爱,一种刚强的“笨”。正在创业中,进程初终比起面愈减尾要。实正给人带去意义战称心感的是进程,许多人弄反了。——杨致远

    2、创业其实首先就是创新。我们要有一个真正创新的点。这个创新的点,并不是你随便想出来的一个小窍门或是比较有意思的想法,并不是这么简单的。当你有了创新点后,需要考虑的就是如何把你的能力或是企业的能力与创新相结合。

    3、一个真正的企业家,不能只靠胆大妄为东奔西撞,也不可能是在学院的课堂里说教出来的。他必须在市场经济的大潮中摸爬滚打,在风雨的锤炼中长大。——王均瑶

    4、不要说没体力,不要说对手肘子硬,不要说球太滑,你只需做好基本功。就算对手难缠,就算他小动作多,就算他嘴里不干净,你只需做好基本功。——李宁

    5、对所有创业者来说,永远告诉自己一句话:从创业得第一天起,你每天要面对的是困难和失败,而不是成功。我最困难的时候还没有到,但有一天一定会到。——马云

    6、互联网像一杯啤酒,有沫的时间最好河耄。——马云

    7、无论你做任何的生意,其实就是这四个字:低买高卖。智者悟其意。问题是如何高卖??这需要每个人的智慧,这种智慧就叫经营!!——陈龙剑

    8、互联网像一杯啤酒,有沫的时候最好喝。——马云

    9、胜利出法界讲。但是胜利的人该当具有的素量和动做却有必定的共性。第一,要悲愉喜好广泛。第两,是没有是正在某一个阶段对某医瑜具的悲愉喜好十分强猎冬以致能到达记我的境天,一样平常胜利的人皆是有某种水仄的恰好执。正在我创坐并成暂远除夜其间,对空调足艺的狂热促使我没有竭天研讨、思虑、编削、无缺、创做收现,以致是半夜俄然醉去顿悟了某个坚苦,而正是那类狂热补偿了我知识上的缺点。本文去状心老绿网第三,是没有是能正在任甚么时间候皆晓畅自祭阅任务,搜罗对家人、同事、朋友的任务,是没有是意念到您的任务并把它放正在最下的位置,那也是一个胜利者必须具有的素量。人没有能老是好下务远,念一会女便赚除夜钱。念创业,念胜利,诀要便是从赚小钱匹里劈脸。——远除夜空调有限公司总裁张跃

    10、一个创业者必定要有一批朋友,那批朋油虑您那么多年去诚疑堆散起去的,越积越除夜,越积越除夜。像我帐号的财产,假定碰上许多资金上的标题成绩,那便是每天堆散下去的诚疑。——马云

    6. 有关创业的名言警句

    一、一个人有无成就,决定于他青年时期是不是有志气。

    出自:〔中〕谢觉哉《青年人怎样锻炼自己》

    介绍:谢觉哉(e5a48de588b6e799bee5baa6e79fa5e98193313334313566651884年4月27日——1971年6月15日),字焕南,别号觉哉,亦作觉斋。中国共产党的优秀党员、“延安五老”之一、著名的法学家和教育家、杰出的社会活动家、法学界的先导、人民司法制度的奠基者。

    二、志向是天才的幼苗,经过热爱劳动的双手培育,在肥田沃土里将成长为粗壮的大树。

    出自:〔苏〕苏霍姆林斯基《给儿子的信》

    介绍:瓦·阿·苏霍姆林斯基(1918-1970),全称瓦西里·亚历山德罗维奇·苏霍姆林斯基,前苏联著名教育实践家和教育理论家。

    三、确定个人志向,选好专业,这是幸福的源泉。

    出自:〔苏〕苏霍姆林斯基《给儿子的信》

    四、一个人,即使驾着的是一只脆弱的小舟,但只要舵掌握在他的手中,他就不会任凭波涛的摆布,而有选择方向的主见。

    出自:〔德〕歌德《歌德的格言和感想集》

    介绍:约翰·沃尔夫冈·冯·歌德(Johann Wolfgang von Goethe,1749年8月28日—1832年3月22日),出生于美因河畔法兰克福,德国著名思想家、作家、科学家,他是魏玛的古典主义最著名的代表。

    五、每人都有足够的余力去实现自己的信念。任何人都应该有自尊心、自信心、独立性,不然就是奴才。但自尊不是轻人,自信不是自满,独立不是孤立。

    出自:〔中〕徐特立《徐特立教育文集》

    介绍:徐特立(1877年2月1日—1968年11月28日),又名徐立华,原名懋恂,字师陶,中国革命家和教育家。

    创业经历感言朋友圈语录精选100句

    每个人都可以进行创业,国家也鼓励创业,因为每一次成功的创业就是对社会生产力的一个提高,对社会劳动力的更优化分配,这个时代需要创业。我精选了一些关于创业感言的优秀语录,让我们一起来看看吧。

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    创业名言短句霸气十足

    创业经历感言朋友圈语录

    1. 这个时代给了我们这一代人前所未有的机会。我们要抓住这个机会,要有梦想。但是,这个梦想要从做开始。——张朝阳

    2. 站在巨人的肩上是为了超过巨人。

    3. 在自然科学中,创立 方法 ,研究某种重要的实验条件,往往要比发现个别事实更有价值。——巴甫洛夫

    4. 在我心目中,不理你是什么样的肤色,不理你是什么样的国籍,只要你对公司有贡献,忠诚、肯做事、有归属感,即有长期的打算,我就会帮他慢慢地经过一个时期而成为核心分子,这是我公司一向的政策。

    5. 在实现理想的路途中,必须排除一切干扰,特别是要看清那些美丽的____。

    6. 在没人喝彩的时候我们要学会给自己喝彩,在没人鼓掌的时候我们要学会给自己鼓掌。

    7. 在今天的商场上已经没有秘密了,秘密不是你的核心竞争力。

    8. 在别人藐视的事中获得成功,是一件了不起的事,因为它证明不但战胜了自己,也战胜了别人。——蒙特兰

    9. 原来以为重要的事情,回望时,原来没那么重要;原以为恐惧的事情,再回望,其实无所谓。

    10. 与其把石头从山下一颗一颗堆积到山顶,不如把石头从山顶上滚下来比较快。——江崎利一(江崎Glico公司创办人)

    11. 有事者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

    12. 有什么样的人,就会有什么样的国家;有什么样的人;就有什么样的体制;有什么样的人,就有什么样的企业;有什么样的人,就有什么样的家庭。

    13. 有了精神的实验和观测作为研究的依据,想像力便成为自然科学理论的设计师。——廷德尔

    14. 有反对声的想法是健全的想法,正因这是真正有实力的想法,也因此值得咱们尝试。——盖瑞·托克(摩托罗拉公司前董事长)

    15. 优秀是一种习惯,而不仅仅是一两次的表现。

    16. 用金银装饰自己,不如用知识充实自己。

    17. 拥有梦想只是一种智力,实现梦想才是一种能力。

    18. 以人为本的管理就是管理人员的创新精神。——张瑞敏

    19. 一味地增加员工、扩充门面,而不改善编制,好景是维持不了多久的。

    20. 一切都会成为过去,遗憾也是如此。

    21. 一件事情,对你伤害的程度与事情本身没有任何关系,取决于你对这件事的态度。

    22. 一个一流的创意,三流的执行,我宁可喜欢一个一流的执行,三流的创意。

    23. 一个人再有本事,也得通过所在社会的主流价值认同,才能有机会。——任正非

    24. 一个人能否有成就,只看他是否具备自尊心与自信心两个条件。

    25. 一个人,想要优秀,你必须要接受挑战;一个人,你想要尽快优秀,就要去寻找挑战。

    26. 一个男人的心胸,就是把一切都原谅了,只要不是去自己的志向。

    27. 一个公司,如果员工都不敢开口说话,发出不同声音,或大胆表达创见,大概离关门不远了。

    28. 一旦慎重投身某项事业,就像对待婚姻一样,忠贞不二。

    29. 要找风险投资的时候,必须跟风险投资共担风险,你拿到的可能性会更大。——马云

    30. 要学习能力强。千万不要躺在功劳本上,不要说我就不学了,一定要有兴趣去学。电子商务我现在都要有兴趣去学。整天在拍拍网上买东西,找感觉。

    31. 要能容纳别人的缺点,并有能力改变他人的缺点。

    32. 要成就一件大事业,必须从小时做起。

    33. 沿着别人走出的道路前进时,应该踩着路边的荆棘,因为这样走多了,就能使道路增宽。

    34. 幸运占一半,另一半要靠人的智能,勤以创业,俭以聚财,诚以待人,逊以自处。

    35. 心似平原走马,易放难收,贪似大海放生,一去不回。

    36. 小企业成功靠精明,中等企业成功靠管理,大企业成功靠的是诚信。

    37. 想升高,有两样东西,那就是必须作鹰,或者作爬行动物。——巴尔扎克

    38. 现在你需要踏踏实实,实实在在跟你一起干的人。

    39. 先做人,后做事;会做人,才能做好事。

    40. 吾观自古贤达人,成功不退皆殒身。——李白

    41. 无论何种行业,你越拼搏,失败的可能性越大,但是你有知识,没有资金的话,小小的付出就能够有回报,并且很可能达到成功。

    42. 我只对自己感兴趣和具有挑战性的事情非常投入。

    43. 我喜欢做能显示自己独特性的工作。

    44. 我认为做企业要有这些素质,特别在中国市场上,那就是:诗人的想像力、科学家的敏锐、哲学家的头脑、战略家的本领。——宗庆后

    45. 我认定的一个理念是:每个行业的龙头企业都应该有品牌意识,没有品牌意识的企业不可能做行业风向标,更不可能成为所在行业的常青树。

    46. 我们应该不虚度一生,应该能够说:“我已经做了我能做的事。”——居里夫人

    47. 我们关心的,不是你是否失败了,而是你对失败能否无怨。——林肯

    48. 我们不说为功名利禄而拼搏,最起码也该为自己的将来奋斗,所以我们一定要富有拼搏精神。

    49. 我觉得真的是不缺钱,想法也满天都是。中国缺的是有一个想法,并且能够持之以恒把这个想法不断坚持做下去的人。——马云

    50. 我很喜欢的一个电影是《帝企鹅 日记 》,企鹅是一种可爱的动物,在他身上集结了爱、勇气和冒险的精神。

    51. 我的本质不是我的意志的结果,相反,我的意志是我的本质的结果,因为我先有存在,后有意志,存在可以没有意志,但是没有存在就没有意志。——费尔巴哈

    52. 我不能说我不珍重荣誉,并且我承认它很有价值,不过我却从来不曾为追求这些荣誉而工作。——法拉第

    53. 未来真正出色的企业,将是能够设法使各阶层人员全心投入,并有能力不断学习的组织